雨阳
管理员
劳力
一、“求职信”的三大作用
１、使招聘单位进一步感受到求职者的“鲜活”的形象。 ２、使招聘单位进一步感受到求职者的诚意。 ３、增加获得面试的机会。
二、撰写“求职信”的四大原则
１、采用“点对点”的表述方式，突出“求职信”的针对性，针对某家招聘单位的某个招聘职位。 ２、在一页纸内写完。 ３、语言精炼，措词尽量职业化。 ４、主题紧紧围绕“我符合要求、 我定能胜任、我有诚意应聘”。
假如你想通过应聘资料使招聘单位进一步感受到你“鲜活”的形象，你可以在应聘资料中增加一份“求职信”。
查看详细资料
TOP
